Überschrift Werte

Bild WerteNeben der Unternehmensphilosophie sind es insbesondere auch die Werte, die die Unternehmenskultur von Danone widerspiegeln: Begeisterung, Offenheit, Nähe und Menschlichkeit.




HakenBegeisterung

  • Mut: Bereitschaft zeigen, Risiken einzugehen, und vorausschauend handeln
  • Unternehmergeist: Eigenverantwortung übernehmen, Entscheidungen treffen und Handlungsspielräume nutzen
  • Leidenschaft: Nach Herausforderungen suchen, mit Spass arbeiten, sich engagieren und Leistung bringen, Erfolge teilen und feiern


HakenOffenheit

  • Neugier: Zuversichtlich in die Zukunft blicken, bestehendes in Frage stellen, zielorientiert neue Wege einschlagen
  • Lernen: Aktiv Feedback einholen und geben, aus Erfolgen und Misserfolgen lernen, sich selbst ständig weiterentwickeln
  • Klarheit: Verbindlich und transparent kommunizieren


HakenNähe

  • Kurze Wege: Erreichbar sein, sich mitteilen/austauschen, schnell und pragmatisch handeln
  • Vernetzung: Die Gesamtinteressen von Danone im Blick haben, bereichsübergreifend denken und handeln, Netzwerke ausbauen und pflegen
  • Kundenorientierung: Das interne und externe Umfeld (Kollegen, Kunden, Konsumenten) verstehen und einbeziehen


HakenMenschlichkeit

  • Respekt: Einzel- und Gesamtinteressen abwägen, Individualität fördern, sich gegenseitig wertschätzen, andere Meinungen zulassen
  • Teamgeist: Sich gegenseitig unterstützen und motivieren, auf andere zugehen und eingehen, aktiv zuhören
  • Verantwortung: für Gesundheit, Umwelt und Gesellschaft übernehmen


 

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